波兰移民_波兰移民条件_波兰移民费用_波兰雇主担保-波兰永居网

波兰永居网为您介绍2017年的波兰移民政策,并提供波兰移民费用、流程、条件、雇主担保、工作居留项目等相关资料,在出国移民领域具有强大的实力和显著优势。.

GURU

    Guru是世界上最大的在线自由职业者人力资源市场。招聘人可以在这个网站上查找到 350,000位程序员，网站开发人员，图像设计师，作者等。 网站的主要任务是帮助成员取得成功。网站将主要的时间用户提高用户经验值和网站的知名度。有了社区的帮助，网站将会造就更多的企业家，帮助成员提高自主创业的能力，支持虚拟办公和远程办公。

    网站通不断地帮助需要雇佣有志之士和专业人才的的企业和组织。网站的专有精英推荐系统可以优化自由职业者的筛选程序，不断地尝试绩效数据。一旦雇主与自由职业者之间达成就业协议，雇主可以通过安全支付系统为自由职业者支付薪水。通过使用安全支付系统，自由职业者也可以获得薪水安全保障。对于自由职业者而言，网站为他们提供了大量的就业机会，成本低廉。新兴的元素，如在线组合，为自由职业者提供了一个具有竞争力的平台，大显身手，施展自己的才华，利用个人在业务经营和市场开发领域积累的经验吸引雇主。质量得分数据可以反映自由职业者的个人能力和个人缺陷，为此，网站提供的每一种服务都可以帮助他们找到符合自己的发展道路。为此，网站能够成为成功的代理也是名不虚传的。 

网站的联系方式：

传真: 412.687.4466

联系电话：1.888.678.0136

联系地址：宾夕法尼亚州，匹兹堡市，5001鲍姆大道 ， 760号

跳哪网

跳哪网专注于职位搜索领域，努力为求职者创造一个全面、快速、精准的职位搜索引擎。跳哪会在乎每一个求职者的感受，也会紧跟时代的发展步伐开拓进取。在跳哪上面，每一个求职者都是自由而公平甚至是受到足够的尊重的，因为在跳哪上面，你看到的不仅仅是你感兴趣的职位信息，还可以看到更多关于职位所在的企业的信息，并且你还可以在跳哪上面了解到职位或企业的薪酬概况、就业趋势以及雇主印象等等，为你的求职过程提供丰富而全面的参考。

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教会人员

教会人员（ChurchStaffing.com）是世界上最大的在线基督教工作搜索站点之一，主要提供教堂工具，牧师职位，教士职位等工作信息。你可以在这儿找到新教堂开业相关的信息和高级牧师职位，牧师副职，年轻牧师职位和其他与教堂工作相关的信息。此外，这个网站的工作搜索是免费的。有了这个搜索引擎，你可以搜索到所有教堂职位信息， 牧师和教士领导者可以在合适的教堂找到体面地工作，网站还为求职者提供额外的支持服务，包括简历写作帮助，面试技巧和职业咨询等。

ChurchStaffing.com为基督教求职者提供了最大的教堂简历数据库，这样你可以选择自己感兴趣的简历模板和样本，制作个性化的简历。雇主可以从这人获得工作描述，个人背景检查，牧师补偿，薪水信息等服务。ChurchStaffing.com的总部位于美国弗吉尼亚州的里士满，为美国和加拿大的基督教行业服务，是教堂成员在人事和人际关系方面的首选信息网站。

联系方式

地址：美国，弗吉尼亚州，里士满，111弗吉尼亚大街500号。

基督教工作

基督教工作（ChristianJobs.com）是最大的基督教在线招聘网站，其中包括牧师组织，非营利性组织，企业和杂家工作等分类。你可以从这个网站搜索新开业的公司招聘信息，市场营销空缺职位列表，销售，教育，咨询以及其他的就业机会。有了免费的工作搜索引擎，你可以在合适的基督教组织中找到满意的工作。

此外，ChristianJobs还提供了额外的求职帮助，包括简历写作服务，职业发展，面试建议，事业建议等，这些都将为求职者在找工作的过程中提供帮助。ChristianJobs.com正在招聘的基督教组织，企业，非营利性组织提供了最大的简历数据库，额外的雇主资源包括：背景查询，工作描述，工资对比等，帮助雇主雇佣到合格的职位人选。

ChristianJobs.com的总部位于美国服弗吉尼亚州的首府里士满，为整个美国和加拿大的基督教雇主和求职者提供人事和员工关系管理服务。随着 ChristianJobs.com与Intercristo.com合并之后，ChristianJobs就创建了世界上最大的基督教招聘和求职站点。 Intercristo是一家基督教职位推荐机构，专门通过推广招聘机会和推荐合适候选人帮助雇主和职位候选人实现求职和雇佣的目标。Intercristo和ChristianJobs.com现在已经成为了基督教世界头号招聘平台。

联系方式

地址：美国，弗吉尼亚州，里士满，111弗吉尼亚大街500号。

Trovit

Trovit是一个顶级的分类广告搜索引擎，用户可以使用这款工具搜索欧洲和拉丁美洲的分类广告信息。Trovit将帮助你找到最具吸引力的广告，从各大分类广告聚合分类广告信息，帮助你节省时间，省去逐次浏览页面的功夫。要想将整个搜索程序变得更加简单，你可以创建自己的个性化提醒。这样，当新广告发布的时候，Trovit 将会给你发送提醒。

Trovit根据你的个性化设置，搜索到可能引起客户兴趣的广告信息，在新信息出现的时候抓取并提醒用户。对于分类广告而言，Trovit是一个能够给它们带来高质量交通的资源。用户可以看到你的广告剪辑，如果它们对这个广告感兴趣的话，它们将直接通过Trovit提供的链接访问你的网站。你可以在Trovit搜索引擎中导入自己网站相关的内容，并在几个小时内开始取得来自Trovit用户的流量。Trovit搜索指数与信息来源站点提供的数据一样的准确和新颖。这些数据还得根据代理，雇主和用户而定。

Trovit搜索结果的质量取决于这些资源站点信息更新的效率，如西班牙，意大利，房地产市场的数据需要依据卖家和房地产代理的非独家合同而定。这些房地产代理尝试着避免透露房地产相关的准确数据。在网络上发布房地产相关的数据的时候，房地产代理一般会给用户提供一个笼统或者模糊的数据。如果出现这样的情况，那么non-exclusive contracts无法在地图上表明房地产所在的地理位置。在劳动力市场，形势就大不相同了，但是在其他的市场，如英国市场，细节信息是非常重要的。

Trovit可以采用双重管控系统索引到成千上万的广告。汽车试产与大型的网络目录链接，与经销商，终端产品零售商等链接，这是非常复杂的。我们的发展速度是惊人的，而且一直在寻找那些有志之士，将Trovit的发展推向新高。Trovit可以帮助你找到未来的新家，新车或者新工作。你只需访问Trovit的主页，输入搜索需求就可以达到目的。如果你对其中的某一则广告感兴趣，那么你只需点击该广告的标题就可以直接进入广告来源页面，链接雇主或者卖家。

在2011年4月，Trovit在Great Place to Work报道中被评为了西班牙最适合工作的五十个雇主之一。2012年4月，Trovit再度获此殊荣。能够在这个名单中榜上有名的公司都是按照两种参数来评定的：一种是公司的员工对公司的印象调查，另外一种是审计文化。Trovit公司的总部位于巴塞罗那，这是欧洲最适宜居住的城市之一，汇集了来自世界各地的企业家，是一个适合创业和工作的理想地带。

Identified

Identified是一个基于Facebook的招聘搜索引擎，可对用户从1到100进行打分，旨在为求职者和招聘者提供更好的搜索结果。社交影响力指数渐入主流：国外有基于Twitter、Facebook、LinkedIn的Klout，PeerIndex，国内有基于新浪微博的微博风云，μ+，爱影响等。Identified在2011年9月正式上线，该公司利用Facebook的相关数据和一些类似游戏的激励模式帮助20岁左右的年轻人制定早期职业规划。

Identified由斯坦福商学院的两名研究生Brendan Wallace和Adeyemi Ajao创建，其目的就是挑战LinkedIn、BranchOut等社交网络。公司已经获得550万美元投资，投资方包括前Google CEO Eric Schmidt创建的Innovation Endeavors，DST合伙人，Facebook高管，以及斯坦福大学的两名教授。

Identified的核心功能是通过三项指标给人们打分：工作经历、教育背景和社交网络。教育背景：你上过的学校，专业，毕业时间和学历。工作经历：你效力过的公司，担任职位。人际关系网：你的社交网络的广度和深度，以及这些关系的强度和质量。这些信息都来自Facebook，用户还可以添加更多信息。公司创始人把Identified成为人物版Google PageRank。Google会根据搜索内容对最相关的网页进行排名，这样一个页面在搜索内容不同的情况下排名会有所不同。Identified与此类似，人们会有一个位于0到100的总分数，但是搜索关键词不同，用户的在搜索结果中的排名也不同。比如，你搜“咨询”，某个用户可能排第一位，但如果你搜“工程”，可能看不到此人的信息。公司和学校的排名也采用类似算法，取所有相关用户（员工、学生）的平均分数。

Identified非常善于以新手法、趣味性来保持自己的吸引力。首先，Identified的用户会通过Facebook账户将自己的个人信息和朋友网导入到网站。网站90%的用户年龄均在30岁以下，平均年龄在23岁，而这也是Identified跟LinkedIn相比的一个主要差异点。其次，这家网站致力于将原本冗长沉闷的求职经历变得更加有趣，增加用户参与度。比如，它引入了Identified分数（Ident-ifiedScore），用于衡量用户的背景在多大程度上满足了潜在雇主的要求，并鼓励用户完善自己的职业资料。目前这种机制收效良好，很多用户都乐于跟自己的朋友和那些具有相似背景的用户竞争，看到自己的职业路径跟朋友、同事相比，优劣点在哪，他们也会想尽办法提高自己的Identified分数。

用户在填完一个简单的简历之后，会获得一个最初的Identified分数。在这种打分机制下，用户会竞相提高自己的打分———平均每个用户都会提供额外的10个数据点（35%的用户增加了学校，专业，公司、职位、工作时间、年龄、位置等信息）。这样，不仅他们的Identified分数会更高，潜在雇主也更容易看上他们。在另一方面，Identified也会给学校和公司打分，方便求职者评估这些单位的倾向和喜好。未来，Identified还会推出专门的职业规划师咨询服务，并为用户做个性化的职业推荐。

公司创始人认为LinkedIn存在很大问题：很多大学生和其他职业人士并不在LinkedIn上，即便是在的话，他们“真正的”社交网络也不在上面。而一个由现实生活好友组成的社交网络更容易帮人找到工作。另外，尽管Identified目前很多的用户数据都来自Facebook，但它的最终目标是打造一个平台，允许第三方应用接入，并通过强大的用户数据盈利。目前，该网站列出的用户已经超过4000万，6万家公司和8000所大学。

联系方式

电话：415 800 8720
电子邮箱：feedback@identified.com
地址：美国加利福尼亚州旧金山市贝利街185号6100室。

Snagajob

Snagajob是一家招聘公司，主要为钟点工和钟点雇员提供就业机会。Snagajob成立的时间是1999年11月17日，创立者是Shawn Boyer。Snagajob是一家私有公司，但是从投资者手中的集资金额达到41 00万美金，包括Adams Street Partners，Baird Venture Partners，C&B Capital和August Capital等。

2011年，Snagajob被最佳工作机构杂志评委了最受雇员欢迎的雇主。弗吉尼亚州的州长鲍勃·麦克唐纳访问了Snagajob公司的总部并赠送了他的祝福。 

Ark

Ark是一款社交搜索引擎，可以让你搜索来自Facebook、Google、LinkedIn、Foursquare以及人人网等社交网络上人们的公开信息或者私人数据。同时你可以很容易发现自己的同学以及新的同事。Ark的创意来自于“Facebook+Google”的一个想法。

除了通过键入姓名来直接搜索外，Ark更提供了很多标准化的搜索选项：居住城市、家乡、雇主、教育状况，以及类似性别、关系状态（单身、已婚等）和性偏好这样的信息。同时还可通过兴趣爱好和类似音乐、电影这样的特殊标签进行索引。更强大的是它还允许通过邮箱、电话、以及姓氏这样的信息让你重新找到曾经见过的朋友。

所有以上这些选项都可以将其置于页面首页以方便寻找。它的搜索结果呈现了一个人几乎所有的信息，因此你基本不需要进入每个具体信息查验是否是你要找的人。基本几个点击动作就可以获得来自Facebook，Google+，LinkedIn，Foursquare，Meetup以及人人网等社交网络的信息。

联系方式

电子邮箱：info@ark.com
地址： 美国，加利福尼亚州，旧金山，非蒙特大街181号。

reed.co.uk

reed.co.uk成立于1995年，是英国首屈一指的在线招聘网站，由英国的招聘机构成立。自那时候开始，reed.co.uk就成为了英国首选的在线招聘服务网站，提供了八千多个用人单位的招聘信息，包括私有和公立部门雇主，领先的招聘机构和公司，以及三百五十多个办事处旗下的顾问部门等。每月，reed.co.uk为三百多位求职者服务，帮助他们搜索工作，每天发出八万多封求职申请。从现在开始查看reed.co.uk网站提供的信息，你可以从四十二个行业找到理想的工作。

reed.co.uk的总部位于英国伦敦。reed.co.uk为求职者提供了完整的在线服务，协助他们早日找到理想的新工作。我们不是招聘机构，我们是工作信息发布网站。这意味着我们代表雇主和招聘机构推广新的职位。这些机构和雇主正在寻找合格的新员工。作为reed.co.uk网站的注册用户，你会接收到工作提醒，除了申请空缺之外，还能管理个人申请，储存个人简历。你可以将自己的个人简历开放，供成千上万的招聘机构查阅。reed.co.uk提供了职业教程，其中包含了一系列教育供应商和合作伙伴开发的课程，如远程教育，在线教育，基于课堂和免费的课程。我们还有提供职业建议，新闻和信息，旨在帮助你创建最成功的求职经历。

reed.co.uk与成千上万的组织合作，以满足他们的在线招聘需求。直接雇主和招聘机构可以选择一系列的服务，如带有完整求职者管理的工作广告，个人简历搜索，品牌推广，展示广告和电子邮件服务。交流平台是reed.co.uk的在线招聘市场，将雇主与专业招聘机构联系起来。交流平台为雇主提供了快捷和高效接触最优秀，预先审核通过的顾问的机会，与他们合作共同弥补职位空缺。

reed.co.uk的母公司是英国领先的合同制，长期暂时性和外包招聘解决方案，信息技术结合人力资源供应商。自从十九世纪六十年代开始，该公司就在帮助求职者和用人单位。公司的全球经验跨及欧洲，中东地区和亚太平洋地区。Reed是独立的公司，在全球拥有三百五十个办事处，部署三千多名员工，为全球三十多个行业提供世界级的服务。我们致力于建设你的品牌，增长你的观众和推动最相关的候选人与雇主之间的联系。

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电话：0845 241 9293
地址：英国，伦敦，小街94号。